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SALUTE E SICUREZZA SUL LUOGO DI LAVORO |
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Attualmente, qualsiasi Datore di Lavoro, in presenza di addetti (dipendenti, stagisti, tirocinanti, collaboratori fissi), ha l’obbligo di individuare e adottare procedure e misure di sicurezza atte a eliminare o ridurre i rischi presenti in azienda. Il riferimento legislativo attuale e' il Testo Unico per la Sicurezza, D. Lgs. 81/08 (integrato e modificato dal D. Lgs. 106/09 e s.m.i).
CSI SOTELQI offre consulenza continuativa ed assistenza specifica per applicazione, modifiche, integrazioni e/o chiarimenti in materia di salute e sicurezza sul luogo di lavoro e riguardanti le attivita' professionali ai sensi del decreto D. Lgs. 81/08 e s.m.i. CSI SOTELQI effettua, con formatori della sicurezza, formazione in merito agli adempimenti legislativi previsti: formazione generale e specifica per lavoratori, preposti e dirigenti (secondo Accordo Stato Regioni del dicembre 2011), formazione antincendio ed altro. |
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Perche' scegliere CSI SOTELQI? Attraverso un team di professionisti con specifica preparazione ed esperienza, offriamo assistenza completa, dall'analisi della documentazione in materia di salute e sicurezza alla stesura del Documento di Valutazione dei Rischi generale, della Valutazione del rischio di Incendio e gestione del Piano di Emergenza e di evacuazione, alla Redazione dei Piani Operativi di Sicurezza nei cantieri - POS, della Relazione tecnica per richiesta rilascio Certificato di Prevenzione Incendi. Svolge attivita' di formazione e informazione dei lavoratori e specifica delle figure aziendali (RSPP, RLS, addetto Antincendio, addetto Primo Soccorso, addetto ai carrelli elevatori, dirigenti, preposti) in riferimento alle recenti normative emanate (Accordo Stato Regioni del 212 dicembre 2011 per le figure di RSPP svolto dal Datore di Lavoro, lavoratori, preposti e dirigenti; Accordo Stato Regioni del 22 febbraio 2012 per gli addetti all'utilizzo di particolari attrezzature). Inoltre, assume l’incarico di responsabile del servizio di prevenzione e protezione aziendale (viene fornito il servizio esterno di RSPP), il supporto nell’individuazione delle figure necessarie agli adempimenti normativi (datore di lavoro, RSPP interno, preposti, RLS, medico competente, addetti alle emergenze). |
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